وظائف وزارة الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف في وزارة الموارد البشرية |
اسم المعلن | شركة النجاح الدائم |
العنوان : الدولة | مصر |
العنوان : المدينة | سيدي كرير |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 14120 جنيه مصري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-26 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-25 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
جديد اليوم من الوظائف بشركة النجاح الدائم , متوفر اماكن لوظيفة موظف في وزارة الموارد البشرية , براتب يعتمد على خبرة المتقدم.مطلوب خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال العمل , او يفضل وجود الخبرة.
لا تتأخر في التقديم , العدد المطلوب محدود.
المهارات:
- مهارات تحليل البيانات- القدرة على التعامل مع الفرق
- مهارات التخطيط
- الالتزام بالقوانين واللوائح
- القدرة على حل المشكلات
المهام:
- متابعة الرواتب والإجازات- حل النزاعات العملية
- إدارة ملفات الموظفين
- تقديم المشورة للموظفين
- إدارة شؤون الموظفين
الانشطة الوظيفية
- لا تنسَ كتابة تخصصك في عنوان النموذج.- يبقى مشغول بشغله وما يضيع وقته في كلام ما له علاقة بالموضوع.
- تُمنح بدلات إضافية للموظفين الذين يعملون في بيئات عمل صعبة أو شاقة.
- تعتبر الخبرة السابقة في المجال جزءًا أساسيًا من عملية التقييم.
- تُقدم رواتب مرتفعة جداً مقارنة بالمنافسين، مما يعزز استقطاب الكفاءات.
القدرات المطلوبة
- حل المشكلات بفعالية: التعرف على التحديات واقتراح حلول عملية لها.- تحديث البيانات والمعلومات: إدخال وتحديث المعلومات في الأنظمة أو السجلات.
- يعترف بأخطائه ويعمل على تطوير نفسه لتجنب تكرارها
- يهتم بصحة وسلامة نفسه وزملاءه في الشغل.
- راتبك مش ثابت بس، فيه علاوات ومكافآت على طول.
وظائف وزارة الموارد البشرية بسيدي كرير - وظائف مصر
وظائف مشابهة
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير الموارد البشرية) - Directeur des Ressources Humaines Moyens Généraux
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - مدير الموارد البشرية لدى شركة AbbVie
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف) - وظائف وزارة الموارد البشرية حفر الباطن
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية الحديثة ا
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف وزارة) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت
- وظائف إدارة الموارد البشرية (إدارة الموارد البشرية) - علاقة إدارة الموارد البشرية بالادارات الأخرى PDF