وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تفخر التقدم الذهبي تعلن عن حاجتها لموظفين بخصوص العمل المطلوب.

نريد أشخاص متميزين محترفين في مجالاتهم لتحقيق نجاحات مدير موارد بشرية في الجزائر.

نتطلع لتوظيف يتميزون بـ التفكير الإبداعي لتحقيق نتائج إيجابية.

لازم يكون عندهم:
إجادة استخدام, خبرة في المهام الأساسية لتلك الوظيفة.
علاوة على ذلك روح المبادرة لتحقيق نتائج متميزة.

نتعهد بتقديم فرص للتطوير بما فيها فرص للنمو والتطور.

إذا كان عندك الرغبة لتكون جزء من عائلتنا, نتمنى نشوف ملفك الشخصي إلى إدارة التوظيف.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- معرفة قوانين العمل
- مهارات التواصل
- التحليل
- التفاوض
- القدرة على حل المشكلات

المهام:

- تقديم الاستشارات للإدارة
- تقييم الأداء
- تنظيم التدريب
- إدارة التوظيف
- معالجة الشكاوى

الانشطة الوظيفية

- مهارات التفاوض: الوصول إلى حلول مرضية من خلال التفاوض الفعّال.
- يبادر بتعلم مهارات جديدة لمواكبة التغيرات في سوق العمل
- التكيف مع بيئة العمل المتغيرة: يقدر يتأقلم بسرعة مع أي تغييرات تصير
- التفاوض ببراعة: التوصل إلى اتفاقات من خلال الحوار المدروس الذي يحقق مكاسب متبادلة.
- الراتب يُقسّم إلى راتب أساسي مع مكافآت وبونص وحوافز إضافية.

القدرات المطلوبة

- يعبّر عن أفكاره بوضوح ويستمع للآخرين باهتمام.
- نحن نقدم حوافز مالية إضافية لكل إنجاز تحققه.
- تتأكد إن كل الفرق فاهمة الأهداف المشتركة ومتطلبات التنسيق
- يجيد التواصل مع الجميع ويحرص على أن يكون كلامه واضحًا
- الالتزام بتقديم أعمال تضاهي أعلى معايير الجودة

وظائف مدير موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة